Książki o zarządzaniu

StandOut. Innowacyjny test do oceny silnych stron

Rewolucyjna książka oraz narzędzie internetowe, które oferuje Marcus Buckingham, jest wynikiem szerokich badań, testów statystycznych oraz analiz obejmujących światową czołówkę osób, które potrafią osiągać wybitne rezultaty. Książką StandOut. Innowacyjny test do oceny silnych stron to coś więcej niż tylko następna rewolucyjna lektura na temat promocji silnych stron. To jedyne w swoim rodzaju zaproszenie do odkrywania i

Współczesne systemy motywacyjne

Kompetencje oraz umiejętności pracowników decydują w dzisiejszych czasach o sukcesie każdej firmy. Dobrze przemyślane i wdrożone systemy motywacyjne pozwalają na zdobycie i utrzymanie najlepszych pracowników, a w dłuższej perspektywie na uzyskanie przewagi konkurencyjnej. Jacek Woźniak w swojej książce Współczesne systemy motywacyjne przedstawia zarówno teorie motywacji, jak i praktyki stosowane w przedsiębiorstwach. Autor omawia temat w sposób

Totalny Model Sprzedaży

Praktycznie żadna firma nie może istnieć bez klientów. Zdarza się czasami, że klient przychodzi sam. Zdarza się czasami, że firma ma tylko jednego klienta, ale za to takiego, który zapewnia jej byt. Zdarzają się również takie firmy, które zdobyły monopol na dany produkt lub usługę i nie muszą się starać o odbiorców. To wszystko są jednak

DNA innowatora

Jeżeli naprawdę chcesz stać się prawdziwym innowatorem i odnieść realny sukces, musisz najpierw posiąść pięć kluczowych umiejętności. Książki DNA innowatora. Zostań mistrzem we wdrażaniu innowacji! podpowie ci, jak to zrobić.

Zarządzanie projektami

Dobre projekty są źródłem wymiernych korzyści, a także wartości dla firmy. Ważne jest, żeby realizować je terminowo i trzymać się ustalonego budżetu, ale jeżeli chcesz być naprawdę skutecznym menedżerem projektów, musisz skupiać się na potrzebach przedsiębiorstwa, a nie tylko na samym procesie realizacji projektu.

Siedem kultur kapitalizmu

Siedem kultur kapitalizmu

Amerykanie kierują się przekonaniami, że człowiek powinien panować nad swoim otoczeniem. Każdy odpowiada za swoje życie, zwycięzca zgarnia wszystko, a nieudacznik sam jest sobie winien. Holendrzy nauczyli się w odwiecznej walce z morzem, że środowisko naturalne jest obdarzone potężną sita. Nie są przekonani, że rządzą światem, ale mają poczucie osobistej odpowiedzialności za własny los. Japończycy wierzą,

Zostań swoją szefową, czyli jak stworzyć i prowadzić własną firmę

Jeżeli jesteś kobietą, która chce założyć własną firmę i zastanawiasz się gdzie znaleźć informacji i pomocy, zapraszam do lektury książki „Zostań swoją szefową, czyli jak stworzyć i prowadzić własną firmę”. Tysiące kobiet w naszym kraju codziennie zastanawiają się nad założeniem własnego biznesu. Motywacji do tego jest wiele. Od ciągle obecnych w wielu firmach dyskryminacji i mobbingu,

Realizacja genialnych pomysłów. Jak sprawić, by nie skończyło się na gadaniu

Zastanawialiście się kiedyś czy zbyt dużo kreatywności może zaszkodzić człowiekowi? Odpowiedź znajduje się w książce Scotta Belsky’ego „Realizacja genialnych pomysłów”. W świeci, który ma ogromną obsesję na punkcie wszelkiej innowacji, bardzo łatwo jest zakochać się w pomysłach. Kreatywność jest czymś oszałamiającym, a nasze społeczeństwo poszło tak daleko, że zaczęło dzielić ludzi na tych, którzy posługują się

Pomarańczowa rewolucja w biznesie

Badania pokazują, że tylko 20 procent zespołów zbliża się do pełnego wykorzystywania własnego potencjału. Zastanawiasz się w jaki sposób twój zespół może znaleźć się w tym nielicznym gronie? Autorzy książki „Pomarańczowa rewolucja w biznesie” na podstawie danych zgromadzonych podczas wywiadów, w których udział wzięło 350 000 osób, a także na podstawie niezwykłych analiz wyjątkowych zespołów funkcjonujących

Współczesne systemy zarządzania. Jakość, bezpieczeństwo, ryzyko

Każda firma, instytucja i organizacja ma własną kulturę pracy, która stanowi wypadkową rynkowych doświadczeń, specyfiki branży, a nawet charakteru założycieli, właścicieli oraz kadry menedżerskiej. Jeśli chodzi o zarządzanie personelem, sposób prowadzenia działań marketingowych czy też organizację działu sprzedaży, nie ma ścisłych dogmatów, których wszystkie podmioty gospodarcze powinny ściśle się trzymać. Jednak istnieją też takie obszary związane

StandOut. Innowacyjny test do oceny silnych stron

Rewolucyjna książka oraz narzędzie internetowe, które oferuje Marcus Buckingham, jest wynikiem szerokich badań, testów statystycznych oraz analiz obejmujących światową czołówkę osób, które potrafią osiągać

Współczesne systemy motywacyjne

Kompetencje oraz umiejętności pracowników decydują w dzisiejszych czasach o sukcesie każdej firmy. Dobrze przemyślane i wdrożone systemy motywacyjne pozwalają na zdobycie i utrzymanie najlepszych

Totalny Model Sprzedaży

Praktycznie żadna firma nie może istnieć bez klientów. Zdarza się czasami, że klient przychodzi sam. Zdarza się czasami, że firma ma tylko jednego klienta,

DNA innowatora

Jeżeli naprawdę chcesz stać się prawdziwym innowatorem i odnieść realny sukces, musisz najpierw posiąść pięć kluczowych umiejętności. Książki DNA innowatora. Zostań mistrzem we wdrażaniu

Zarządzanie projektami

Dobre projekty są źródłem wymiernych korzyści, a także wartości dla firmy. Ważne jest, żeby realizować je terminowo i trzymać się ustalonego budżetu, ale jeżeli

Siedem kultur kapitalizmu

Siedem kultur kapitalizmu

Amerykanie kierują się przekonaniami, że człowiek powinien panować nad swoim otoczeniem. Każdy odpowiada za swoje życie, zwycięzca zgarnia wszystko, a nieudacznik sam jest sobie

Pomarańczowa rewolucja w biznesie

Badania pokazują, że tylko 20 procent zespołów zbliża się do pełnego wykorzystywania własnego potencjału. Zastanawiasz się w jaki sposób twój zespół może znaleźć się

Nasz patronat

Bądź na bieżąco!

Zaprenumeruj nasz newsletter, a nie przegapisz żadnej wartościowej książki, którą warto przeczytać. 

Nie wysyłamy spamu, ani nie sprzedajemy Twoich danych. W każdej chwili możesz zrezygnować.

Twoja prywatność

Nasza strona korzysta z plików cookie w celach analitycznych, a także, żeby poprawić Twoje wrażenia. Zakładamy, że nie masz nic przeciwko. Więcej informacji znajdziesz w Polityce Prywatności.