Prowadzenie firmy nie jest czymś, co każdy ma we krwi. Dla niektórych przedsiębiorców wiele działań jest instynktownych, a przez to prostszych w realizacji w praktyce. Inni z kolei muszą nauczyć się pewnych reguł, dzięki którym zarządzanie firmą będzie czystą przyjemnością przynoszącą zysk, a przy okazji ograniczającą wydatki. Pomóc mogą w tym książki o zarządzaniu, które w doskonały sposób rozwijają naturalne instynkty, a przy okazji pozwalają poszerzyć zakres własnej wiedzy oraz zdobyć zupełnie nowe informacje na temat systemów zarządzania w rozmaitych sytuacjach.
Na naszej stronie internetowej znaleźć można przydatne książki napisane w całości przez doświadczonych praktyków, którzy posiadają stosowną wiedzę. Wśród pozycji znaleźć można te najbardziej popularne, jak również i wyspecjalizowane oraz nastawione na przedstawienie wiedzy w jednej z dziedzin zarządzania. To doskonała lektura dla każdego, kogo zarządzanie interesuje dogłębnie zarówno w dziedzinie prywatnego życia, jak i prowadzenia przedsiębiorstwa.
W końcu jest Dawid i Goliat. Jak skazani na niepowodzenie mogą pokonać gigantów! Długo wyczekiwana książka Malcolma Gladwella, autora wyjątkowych książek o biznesie i zarządzaniu. Książka Dawid i Goliat. Jak skazani na niepowodzenie mogą…
Czy klasyczne organizacje też mogą być zwinne? Henning Wolf – autor książki Zwinne projekty w klasycznej organizacji – przekonuje nas, że tak. Dynamika zmian w dzisiejszym świecie informatycznym wymaga ponadprzeciętnej elastyczności i błyskawicznego adaptowania…
Oto drugie wydanie książki Książka dla skutecznych szefów, które zostało poszerzone o dwa ważne tematy: zarządzanie sytuacyjne, rozumiane jako dawanie pracownikowi tego, czego w danym momencie potrzebuje, oraz listy kontrolne, będące niezbędnym narzędziem pracy…
Książka Kompetentny CEO przedstawia najnowsze teorie zarządzania, praktyczne rady, a także zestaw skutecznych i sprawdzonych narzędzi do wykorzystania w codziennej pracy przez menedżerów najwyższego szczebla. Książka przeznaczona jest zarówno dla osób pełniących w firmie…
Jednym z najważniejszych obowiązków każdego menedżera jest motywowanie swoich pracowników do jak najlepszej i najefektywniejszej pracy. Menedżerowie, którzy potrafią stworzyć satysfakcjonujące i wyzwalające energię warunki pracy, ograniczają fluktuację kadr, a jednocześnie zwiększając wydajność oraz…
Książka Scrum i nie tylko Krystiana Kaczora opisuje zarządzanie projektami za pomocą metod zwinnych, czyli Agile. Przedstawia, w jaki sposób prowadzić wydajne i zmotywowane zespoły, jak minimalizować straty, jak szacować, planować i zawierać kontrakty….
Książka Doktryna jakości jest efektem doświadczeń, jakie autor nabył, wdrażając zarządzanie jakością (TQM) w rodzinnej firmie, a także ucząc tej metody w innych firmach i na uczelniach wyższych. Wiedza konieczna do zarządzania zgodnie z…
Książka Paradoks Abilene to kolejna terapia szokowa, jaką jej autor – Jerry Harvey zaaplikował światowi biznesu. To cykl wnikliwych i często zabawnych „medytacji” na temat szaleństwa współczesnego życia organizacyjnego. Na przykładach historii i zdarzeń,…
Książka MBA w dziesięć dni. Szybko i efektywnie opanuj umiejętności nauczane w najlepszych amerykańskich szkołach biznesu to 10-dniowy kurs, który jest syntezą materiału wykładanego podczas najpopularniejszych kursów biznesowych na Uniwersytecie Harvarda, Uniwersytecie Stanforda, Uniwersytecie…
