W epoce mediów społecznościowych i cyfrowej transformacji liderzy – szefowie, kierownicy mają do czynienia z całkowicie nowymi wyzwaniami. Nie chodzi już tylko o zarządzanie zespołem w biurze, ale o budowanie relacji, zdalne zarządzanie i kształtowanie kultury w świecie, gdzie granice pomiędzy pracą a życiem prywatnym stają się coraz bardziej rozmyte. Właśnie w takim kontekście trzeba rozumieć współczesne przywództwo, które omawia dr Aga Szóstek w swojej książce “Zostań liderem jakim chcesz. Zaprojektuj własny styl przywództwa”.
Czym jest współczesne przywództwo?
Zanim zaczniecie lekturę tej książki warto zastanowić się nad odpowiedzią na pytanie, czym jest współczesne przywództwo. We współczesnym świecie jest to nie tylko zdolność kierowania zespołem czy podejmowania decyzji, ale przede wszystkim umiejętność budowania relacji opartych na zaufaniu, empatii i wzajemnym szacunku.
We obecnych, dynamicznie zmieniających się realiach rynkowych, lider musi być wizjonerem, otwartym na innowacje i gotowym do ciągłego uczenia się. Ważne jest również umiejętne rozpoznawanie potrzeb i oczekiwań zarówno klientów, jak i członków zespołu, oraz elastyczne dostosowywanie się do nich. Profesjonalne przywództwo to także zdolność do integracji różnorodnych kompetencji i kultur w jednolitą, efektywnie działającą całość, która sprzyja osiąganiu wyznaczonych celów i rozwija się w harmonii z otoczeniem.
Od Strategii Umami do odkrycia własnego stylu przywództwa
Po wyczerpującym procesie tworzenia „Strategii Umami„, dr Aga Szóstek poczuła się emocjonalnie wypalona. Jednak zamiast poddać się tym uczuciom, postanowiła podążać ścieżką samorealizacji, inspirując się „Drogą artysty” Julii Cameron. Ten kreatywny proces prowadził ją do zrozumienia, że liderzy potrzebują nie tylko narzędzi, ale przede wszystkim samopoznania. Stąd pomysł na książkę, która nie jest klasycznym podręcznikiem, ale przewodnikiem pomagającym odkryć własne „białe plamy” w zakresie przywództwa.
12-tygodniowy trening przywództwa
Książka jest podzielona na 12 tygodni, które mają pomóc czytelnikowi w przejściu przez proces samopoznania, refleksji i praktyki liderskiej. Dzięki temu odbiorcy mają okazję nie tylko zgłębić teorię przywództwa, ale przede wszystkim praktycznie zastosować ją w swoim życiu.
Autorka nie ukrywa, że zmiana nie jest łatwa. Opór, zarówno wewnętrzny jak i zewnętrzny, jest naturalnym elementem każdego procesu rozwojowego. Ważne jest jednak, by go rozpoznać, zrozumieć i nauczyć się z nim pracować. Dzięki temu możemy stać się lepszymi liderami, bardziej świadomymi swoich słabości i mocnych stron.
Zostań liderem, jakim chcesz być
„Zostań liderem, jakim chcesz. Zaprojektuj własny styl przywództwa” to książka nie tylko dla osób na stanowiskach kierowniczych. To przewodnik dla każdego, kto chce lepiej zrozumieć siebie i efektywniej pracować z innymi. Dzięki praktycznym ćwiczeniom, głębokim refleksjom i autentycznym doświadczeniom autorki, czytelnicy mają szansę na prawdziwą transformację w zakresie przywództwa. Gorąco polecamy!
