Współczesne systemy zarządzania. Jakość, bezpieczeństwo, ryzyko

Redakcja
|
21 lipca 2012
Zapisz
Ocena czytelników
0 / 0

Każda firma, instytucja i organizacja ma własną kulturę pracy, która stanowi wypadkową rynkowych doświadczeń, specyfiki branży, a nawet charakteru założycieli, właścicieli oraz kadry menedżerskiej. Jeśli chodzi o zarządzanie personelem, sposób prowadzenia działań marketingowych czy też organizację działu sprzedaży, nie ma ścisłych dogmatów, których wszystkie podmioty gospodarcze powinny ściśle się trzymać. Jednak istnieją też takie obszary związane z zarządzaniem, w których nie może być odstępstw od przyjętych modeli referencyjnych. To jakość, bezpieczeństwo i ryzyko.

Niniejsza książka kompleksowo – od strony teoretycznej oraz praktycznej – porusza zagadnienia związane z zarządzaniem jakością, bezpieczeństwem i ryzykiem. Autorzy przyjęli założenie, że omawiane tu systemy zarządzania są najbardziej dojrzałymi rozwiązaniami, a ich zastosowanie może przynieść korzystne rezultaty (z uwagi na holistyczny charakter proponowanych działań). Podstawowym celem opracowania jest ukazanie zasad, modeli, procesów i narzędzi systemowego zarządzania jakością, bezpieczeństwem i ryzykiem we współczesnych organizacjach.

Marek Bugdol – profesor Uniwersytetu Jagiellońskiego, kierownik Zakładu Zarządzania Zasobami Ludzkimi, członek Komitetu Polskiej Nagrody Jakości. Autor jedenastu książek i ponad 180 artykułów oraz opublikowanych referatów. Doświadczenie zawodowe w zakresie wdrażania systemów jakości i koncepcji TQM zdobywał w przemyśle, a także w administracji publicznej. Jest również menedżerem jakości.

Piotr Jedynak – doktor habilitowany nauk ekonomicznych w dziedzinie nauk o zarządzaniu. Wicedyrektor Instytutu Ekonomii i Zarządzania Uniwersytetu Jagiellońskiego, kierownik Zakładu Znormalizowanych Systemów Zarządzania w tymże instytucie. Audytor certyfikujący znormalizowane systemy zarządzania. Autor licznych publikacji w zakresie funkcjonowania systemów zarządzania oraz zarządzania ryzykiem, a także wielu projektów i ekspertyz dotyczących praktyki zarządzania organizacjami.

Wydawnictwo: Onepress | ISBN: 978-83-246-3398-2 | Data wydania: 2012
Udostępnij
Udostępnij
Udostępnij
Udostępnij
Wyślij

Sprawdź, gdzie kupisz najtaniej

Otrzymujemy prowizję od każdego zamówienia zrealizowanego za pośrednictwem poniższych linków. Klikając w nie i kupując w poniższych księgarniach pomagasz nam prowadzić nasz serwis, za co z góry dziękujemy.

Przykro nam, ale wygląda na to, że tej książki nie ma obecnie w sprzedaży w żadnej dobrej księgarni. 

Niestety, nie udało nam się znaleźć tej książki w żadnej księgarni. Zachęcamy jednak do sprawdzenia, czy nie jest dostępna w jednej z renomowanych księgarń.

Dyskusja

Dodaj swoją opinię o książce

Po pierwsze złam wszelkie zasady. Co najwięksi menedżerowie na świecie robią inaczej
Curt Coffman, Marcus Buckingham

Po pierwsze złam wszelkie zasady

Dołącz do grona ambitnych liderów!

Odkryj najlepsze książki biznesowe i zyskaj przewagę w karierze oraz biznesie. Zapisz się teraz i zyskaj dostęp do wiedzy, która działa!

RODO
Nie wyślemy Ci spamu, ani nie sprzedamy Twoich danych innym firmom. W każdej chwili możesz zrezygnować.

Bądź na bierząco!

Zaprenumeruj nasz newsletter i bądź zawsze o krok przed konkurencją!

Książki, które mogę Ciebie zainteresować

HOMO DIGITALIS. Jak internet pożera nasze życie?
Wojtek Kardyś

HOMO DIGITALIS. Jak internet pożera nasze życie?

„Homo digitalis” to książka, która trafia w samo sedno współczesnych dylematów – kim stajemy się w epoce cyfrowej, gdy granica między światem realnym a wirtualnym coraz bardziej się zaciera. Autor z chirurgiczną…
Czego cię nie nauczą w Harvard Business School. Praktyczne porady legendarnego biznesmena
Mark H. McCormack

Czego cię nie nauczą w Harvard Business School. Praktyczne porady legendarnego biznesmena

Mark H. McCormack to postać, którą wielu uważa za jednego z ojców nowoczesnego sportowego marketingu. Był założycielem firmy IMG (International Management Group), pierwszej agencji reprezentującej sportowców na światową skalę. Jego klienci to…
Sterowani algorytmami. Nie pytaj, czy AI rządzi biznesem, pytaj, jak bardzo
Marek Kowalkiewicz

Sterowani algorytmami. Nie pytaj, czy AI rządzi biznesem, pytaj, jak bardzo

W czasach, gdy algorytmy decydują o naszej karierze, zakupach i wyborach życiowych, „Sterowani algorytmami” Marka Kowalkiewicza trafia w samo sedno współczesnych dylematów technologicznych. Ta książka nie pyta czy jesteśmy sterowani algorytmami, ale…
Droga do wolności. Ekonomia i budowa dobrego społeczeństwa
Joseph Stiglitz

Droga do wolności. Ekonomia i budowa dobrego społeczeństwa

W dobie narastających nierówności, kryzysów ekonomicznych i polaryzacji społecznej, dyskusja o wolności nabiera nowego znaczenia. Joseph E. Stiglitz, wybitny ekonomista i laureat Nagrody Nobla, w swojej najnowszej książce „Droga do wolności. Ekonomia…
Jak nie bać się przyszłości. Kluczowe kompetencje jutra, które warto rozwijać już dziś
Frederik G. Pferdt

Jak nie bać się przyszłości. Kluczowe kompetencje jutra, które warto rozwijać już dziś

W świecie nieustannych zmian, globalnej niepewności i technologicznej rewolucji, pytanie „Jak nie bać się przyszłości?” staje się bardziej aktualne niż kiedykolwiek wcześniej. Frederik G. Pferdt, wieloletni główny specjalista ds. innowacji w Google,…
Psychopaci w pracy. Jak ich rozpoznać i sobie z nimi radzić
Paul Babiak, Robert D. Hare

Psychopaci w pracy. Jak ich rozpoznać i sobie z nimi radzić

Czy szef, którego podziwiamy za charyzmę i zdecydowanie, może być w rzeczywistości psychopatą? Robert D. Hare – autorytet w badaniach nad psychopatią – oraz Paul Babiak, psycholog organizacji, przekonują, że to nie…

Sprawdź, gdzie kupisz najtaniej