Książki o rozwoju osobistym

Trudne czasy, duże wymagania na rynku pracy, szalejąca inflacja i wciąż wzrastające raty kredytów oraz ceny produktów. Jak sobie z tym poradzić, a dodatkowo czuć się w życiu spełnionym zawodowo i cieszyć się satysfakcją z wykonywanych przez siebie obowiązków?

Te pytania często zadają sobie współcześni ludzie, a odpowiedzi na nie szukają, czytając książki o rozwoju osobistym. Choć niektórym kojarzą się one z nieprzystępnym, naukowym językiem oraz próbą narzucenia pewnego stylu życia, to istnieje sporo wartościowych pozycji, które mogą zmienić postrzeganie samych siebie i swojej roli w biznesie. Ponadto wiele z tych opracowań zawiera wywiady z osobami, które odniosły zawodowy sukces i chcą podzielić się receptą na udaną karierę. A przecież nie ma lepszej motywacji niż żywy przykład do naśladowania. Czym więc wyróżniają się książki o rozwoju osobistym, które warto przeczytać? Na pewno są to pozycje pozwalające w przystępny, a jednocześnie interesujący i wnikliwy sposób poznać siebie i swoje mocne strony. Dzięki odkryciu ich w sobie można osiągnąć wiele zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym.

W kilku słowach, czym jest rozwój osobisty – książka, która pozwoli poznawać siebie

W stwierdzeniu, że każdy jest inny, nie ma nic odkrywczego, lecz głębsza analiza, co to w rzeczywistości oznacza, pozwala dojść do interesujących spostrzeżeń. Przede wszystkim, ludzie rodzą się z określonymi talentami, które bardzo często uwarunkowane są genetycznie. Inne umiejętności, predyspozycje oraz zainteresowania pojawiają się wraz z rozwojem osobistym młodej jednostki. Nie każdy mimo wszystko potrafi rozpoznać je w sobie we wczesnym etapie. Czy okrycie swoich zdolności w późniejszych latach jest możliwe? Oczywiście, że tak! Bez wątpienia pomogą w tym książki o rozwoju osobistym. To one ułatwiają zapoznanie się z własnym potencjałem, nazwanie swoich mocnych stron oraz wypracowywanie metod, jak wykorzystywać je w sposób praktyczny, by móc dzięki temu osiągnąć życiowy sukces. Śmiało można więc stwierdzić, że tego typu lektury stanowią źródło inspiracji do doskonalenia siebie.

Wszechstronna rola książki – rozwój osobisty a prowadzenie szkoleń

Coraz więcej osób zdobywa uprawienia, by móc samodzielnie prowadzić warsztaty w zakresie rozwijania siebie i swoich umiejętności. Cykle tego typu szkoleń odbywają się zarówno w małych, jak i większych firmach, których szefowie dbają o swoich pracowników oraz niezależnie – odpłatnie lub też w ramach różnego rodzaju darmowych programów. Czy książki o rozwoju osobistym przydadzą się również szkoleniowcom? Jak najbardziej! Muszą oni bowiem poprzeć swoją wiedzę konkretnymi przykładami, w które obfitują lektury o tej tematyce. Ponadto szkolenie trwa zwykle od godziny do kilku godzin i choć przez ten czas dowiedzieć się można wiele, to i tak niektórzy czują niedosyt. Dobrze przygotowany szkoleniowiec powinien posiadać w zanadrzu listę publikacji, które pozwolą poszerzyć zdobytą podczas wykładu wiedzę. Czy warto więc kupować książki o rozwoju osobistym? Niewątpliwie warto mieć je w swojej domowej biblioteczce. To pozwoli wracać do nich w chwilach zwątpienia lub obniżonej motywacji.

Najlepsza książka – rozwój osobisty w pigułce

Jak wiadomo, niektóre z publikacji zdobywają szersze rzesze odbiorców niż inne, a jest to spowodowane różnymi czynnikami. Ze względu na fakt, że rozwój osobisty to sprawa indywidualna, każdy preferuje różny styl przekazywania mu cennej wiedzy oraz porad, jak pracować nad sobą, by się doskonalić. Ukazało się mimo wszystko kilka pozycji, które cieszą się szczególnym zainteresowaniem wśród osób poszukujących odpowiedniej dla siebie książki o rozwoju osobistym. Na wyróżnienie zasługują tacy autorzy jak T. Ferriss ze swoją publikacją „Narzędzia tytanów”, J. Clear „Atomowe nawyki. Dobre zmiany, niezwykłe efekty” czy S. R. Covey „7 nawyków skutecznego działania”. Warto zapoznać z tymi propozycjami, chcąc przemienić swoje życie w pasmo sukcesów. Ciekawe książki o rozwoju osobistym, które warto przeczytać, to też na przykład A. Grant „Leniwy umysł” oraz E. Stelmasiak „Lider dobrostanu”. Te pozycje pozwolą rozwijać siebie oraz dzielić się zdobytymi informacjami z innymi.

Pewność siebie a rozwój osobisty – książki, które ułatwiają codzienne funkcjonowanie

Co można zyskać dzięki odkryciu swoich mocnych stron, predyspozycji oraz umiejętności? Nie tylko nauczyć się odpowiednio z nich korzystać, lecz również wypracować w sobie pewność siebie. To szczególnie istotne, kiedy ma się stresującą i odpowiedzialną pracę, w której wiele razy konieczne jest opanowywanie emocji, zarówno swoich własnych, jak i innych osób. Reasumując, książki o rozwoju osobistym, które warto przeczytać, to więc te pozwalające poznać samego siebie, dzięki znajdowaniu w sobie pozytywnych cech, kluczowych w drodze do sukcesu. Na pewno warto mieć tego typu lektury w domowej lub biurowej biblioteczce czy też podarować je w prezencie innej osobie, która chętnie podejmie się pracy nad sobą, by osiągać jeszcze więcej na wielu płaszczyznach życia.
Zachęcamy do zapoznania się z wszystkim zgromadzonymi w tej kategorii pozycjami.

Top 3 książek, które pomogą w rozwoju osobistym

Pokaż więcej

Kształtowanie liderów. Jak pomóc innym w pełni wykorzystać własny potencjał

Zastanawiacie się dlaczego niektórzy ludzie osiągają wielkie sukcesy osobiste, ale nigdy nie udaje im się odnieść sukcesu w budowaniu firmy czy kształtowaniu swojej organizacji? John C. Maxwell odpowiada na to pytanie w swojej książce Kształtowanie liderów. Jak mówi sam autor, w ciągu dwudziestu pięciu lat swojej pracy przywódczej nauczył się przede wszystkim tego, że miarą sukcesu

COACHING, KREATYWNOŚĆ, ZABAWA. Narzędzia rozwoju dla pasjonatów i profesjonalistów

Czytaj książkę COACHING, KREATYWNOŚĆ, ZABAWA, baw się i rozwijaj! Narzędzia, które są stosowane podczas typowego treningu coachingowego są nieco podobne do tych, które zawiera skrzynka domowego majsterkowicza. Na ogół pożyteczne, mogą służyć szczytnym celom, jak na przykład budowa karmnika czy naprawa krzesła. Zdarza się jednak, że źli ludzie (albo nawet dobrzy, lecz zdenerwowani i zdesperowani) wykorzystują

Sprytny biznes. Załóż i rozwijaj małą firmę w Polsce

Jeżeli jesteś początkującym przedsiębiorcą, to książka Sprytny biznes. Załóż i rozwijaj małą firmę w Polsce jest właśnie dla ciebie! Przedsiębiorczość jest dzisiaj w cenie, a uruchomienie własnego biznesu daje wiele więcej niż praca na etacie. Prawdą jest, że zbudowanie własnej firmy od podstaw wymaga dużego wysiłku i zaangażowania, ale w zamian mamy szansę zdobyć ciekawe doświadczenia

Myśl negatywnie! Niekonwencjonalny sposób na rewelacyjne wyniki

Ideą książki Myśl negatywnie jest inspirowanie do używania zdrowego rozsądku. Na przekór wszystkim. Kiedy wszyscy wokół namawiają Cię nieustannie „Myśl pozytywnie, działaj z rozmachem, otwórz się na nowe perspektywy”, a ty masz nieodparte wrażenie, że przesadny entuzjazm wcale nie jest drogą do sukcesu — masz całkowitą rację. Powszechny hurraoptymizm, który opanował społeczeństwo, może być bardzo niebezpiecznym

Praktyczna improwizacja. Jak techniki improwizacji mogą usprawnić każdy aspekt Twojego życia

Nabierz swobody w nowych sytuacjach i naucz się szybko podejmować decyzje dzięki książce Praktyczna improwizacja. Jeżeli nie chcesz dać się zaskoczyć – improwizuj! William Szekspir powiedział kiedyś, że Świat jest teatrem, aktorami ludzie. Pomimo upływu czterystu lat stwierdzenie to nadal jest bardzo aktualne. Codziennie stajemy na scenie naszego życia i niczym aktorzy odgrywamy najróżniejsze role, z

Jesteś start-upem

Jak zostać dyrektorem generalnym własnej kariery zawodowej? Na początek najlepiej przeczytać Jesteś start-upem. Obecnie rynek pracy to prawdziwa rzeź niewiniątek. Coraz trudniej wybić się z tłumu i przekonać potencjalnych pracodawców, że jest się kandydatem doskonałym. Jakim cudem w tak nieprzyjaznym środowisku można zwiększyć tempo rozwoju kariery zawodowej? To proste – należy się wykazać przedsiębiorczością i zacząć

Jak radzić sobie z ludźmi, których nie da się znieść

Jak radzić sobie z ludźmi, których nie da się znieść

Książka Jak radzić sobie z ludźmi, których nie da się znieść to klasyczny poradnik, który pokazuje nam, jak wydobyć to, co najlepsze, z najgorszych ludzkich wcieleń. Od niemal dwudziestu lat pomaga ludziom radzić sobie ze złymi zachowaniami w pozytywny, profesjonalny sposób. Niestety, ponieważ świat stał się mniejszy, a czas się skurczył, wciąż pojawiają się nowe trudne

Kompetentny CEO. Metody efektywnego działania dla menedżerów najwyższego szczebla

Książka Kompetentny CEO przedstawia najnowsze teorie zarządzania, praktyczne rady, a także zestaw skutecznych i sprawdzonych narzędzi do wykorzystania w codziennej pracy przez menedżerów najwyższego szczebla. Książka przeznaczona jest zarówno dla osób pełniących w firmie najwyższe funkcje zarządcze, jak i dla menedżerów dążących do objęcia takich stanowisk oraz tych wszystkich, którzy chcą się dowiedzieć, jaką rolę w

Sekrety osobistej efektywności

Jak osiągać niemożliwe cele i skutecznie zarządzać swoim życiem? Odpowiedź w książce Sekrety osobistej efektywności. Prowadzicie intensywne życie zawodowe? Macie mnóstwo obowiązków poza pracą, zajmujące hobby i kilka ambitnych celów do zrealizowania? Zastanawiacie się, jak to wszystko pogodzić i nie umrzeć z przepracowania? Jeżeli odpowiedzieliście twierdząco na powyższe pytanie, potrzebujecie skutecznego i nowoczesnego rozwiązania, które pomoże

Motywowanie. Biblioteka sukcesu Briana Tracy

Jednym z najważniejszych obowiązków każdego menedżera jest motywowanie swoich pracowników do jak najlepszej i najefektywniejszej pracy. Menedżerowie, którzy potrafią stworzyć satysfakcjonujące i wyzwalające energię warunki pracy, ograniczają fluktuację kadr, a jednocześnie zwiększając wydajność oraz jakość. W książce Motywowanie Brian Tracy, ekspert w zakresie sukcesu, korzystając ze swojego wieloletniego doświadczenia, przedstawia nam 21 łatwych do opanowania i

Jesteś start-upem

Jak zostać dyrektorem generalnym własnej kariery zawodowej? Na początek najlepiej przeczytać Jesteś start-upem. Obecnie rynek pracy to prawdziwa rzeź niewiniątek. Coraz trudniej wybić się

Sekrety osobistej efektywności

Jak osiągać niemożliwe cele i skutecznie zarządzać swoim życiem? Odpowiedź w książce Sekrety osobistej efektywności. Prowadzicie intensywne życie zawodowe? Macie mnóstwo obowiązków poza pracą,

Motywowanie. Biblioteka sukcesu Briana Tracy

Jednym z najważniejszych obowiązków każdego menedżera jest motywowanie swoich pracowników do jak najlepszej i najefektywniejszej pracy. Menedżerowie, którzy potrafią stworzyć satysfakcjonujące i wyzwalające energię

Bądź na bieżąco!

Zaprenumeruj nasz newsletter, a nie przegapisz żadnej książki, którą warto przeczytać. 

Nie wysyłamy spamu, ani nie sprzedajemy Twoich danych. W każdej chwili możesz zrezygnować.